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【江苏】江苏省第三届职业经理人创新大赛总结大会圆满召开
时间:2019-11-21 13:24:52   来源:

       4月26日,江苏省第三届职业经理人创新大赛总结大会在南京隆重举行。省职业经理人创新大赛组委会名誉主任、省政府原副省长、省职业经理人协会会长吴瑞林同志;省职业经理人创新大赛组委会名誉主任、省政府办公厅副秘书长王志忠同志;省职业经理人创新大赛组委会主任单位、省工信厅副厅长池宇同志;省职业经理人创新大赛组委会副主任单位、省总工会副主席井良强同志;省职业经理人创新大赛组委会副主任单位、省人社厅副巡视员姚莉同志;省职业经理人创新大赛组委会副主任单位、省国资委巡视员施建国同志等领导出席了大会。大会由省职业经理人创新大赛组委会副主任、原省经信委副巡视员、省职业经理人协会常务副会长施友成同志主持。

       江苏省职业经理人创新大赛是一项全国首创、面向全省职业经理人的省级一类赛事,连续三年举办三届以来,在全省广大职业经理人、企业和社会各界中反响热烈,对加强职业经理人队伍建设、推动我省经济高质量发展产生了积极影响。参与本次大赛的项目及企业220多个,涉及制造、交通、电力、金融、新能源等20多个行业,既有大型国有企业,又有众多知名民营企业,还有部分优秀的中小企业,来自信息技术、人力资源、财务、市场营销、采购等岗位的2000多名职业经理人直接间接参与,通过初选、复审等环节筛选了36个项目进入总决赛。中国电子科技集团第十四所参赛项目获得特等奖,江苏宁沪高速公司等17家企业参赛项目获一等奖。

       省工信厅副厅长池宇同志在总结大会上做了重要讲话。池宇副厅长充分肯定了本次大赛取得的令人欣喜的成绩和积极作用,表示本次大赛中,发现了许多成效突出、具有推广价值的创新成果。池宇副厅长还对2020年开展江苏省第四届职业经理人创新大赛做了动员部署。池宇副厅长指出:“第三届职业经理人创新大赛即将落下帷幕,2020年我们将举办第四届职业经理人创新大赛。希望大家从贯彻党的十九大精神和省委十二届六次会议关于“建立职业经理人队伍,培育职业经理人市场”战略部署的高度,充分认识举办创新大赛的重要性,组织动员更多的职业经理人和团队踊跃参加“建功‘十三五’建设新江苏劳动竞赛”,进一步激发职业经理人创新热情,使大赛真正成为江苏职业经理人创新成果交流、展示和共享的平台。我相信,只要我们高度重视、加强宣传、精心组织,第四届职业经理人创新大赛就一定能够取得更加丰硕的成果。”

       省人社厅姚莉副厅长代表大赛组委会宣读了《关于公布江苏省第三届职业经理人创新大赛获奖结果的通知》。

       大赛特等奖,省“五一”劳动奖章获得者——中国电子科技集团公司第十四研究所所长胡明春;大赛一等奖获得者——国网江苏省电力有限公司句容市供电分公司党委书记赵喜;大赛最佳组织奖获得者——江苏交通控股有限公司人力资源部副部长谭樱;大赛最佳组织奖获得者——徐州市工信局副局长庞锋汉,作为获奖代表发言。其中,中国电子科技集团公司第十四研究所所长胡明春表示,企业家精神是一种艰苦奋斗、敢闯敢试、创新创造、在市场中搏击的精神。激发好这种精神,企业的创新活力才能充分迸发。必须培育出一批具备企业家精神的职业经理人队伍,带领企业在改革的艰难险阻中爬坡过坎,推动领导者的企业家精神成为全员拥有的企业家精神,让企业的活力、动力、潜力尽情迸发,在市场经济的大潮中奋楫扬帆,实现企业长盛不衰。

       “职业经理人作为企业特殊的人力资本,是企业战略形成与实施的核心力量,在企业创新活动中发挥着举足轻重的作用。”来自江苏交通控股有限公司的谭樱说,自首届职业经理人创新大赛开赛以来,交通控股公司始终把创新大赛作为职业经理人展示风采、分享成果、推动实践的好机会、好平台、好舞台,三年来,交通控股公司先后有近20多个项目在大赛中获奖,系统内参赛项目越来越多,参赛氛围越来越浓。职业经理人创新大赛,激发了广大职业经理人的创新热情,推动了企业创新发展。

       最后在欢快喜庆的乐曲声中,获奖团队及个人荣誉获得者依次登台领奖,总结大会圆满落幕!

 

文章来源:江苏省职业经理人协会(微信公众号)

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